第379章 大儒为你辩经 (1/4)

    这两天，随着林渊终于把手头的融资和海外架构的事情忙完，一场蓄谋已久的宣传风暴正式拉开了帷幕。

    按照上头领导和公关部门早就定好的组合拳路线：先从学校背景切入，再到公司实地探访，接着是个人专访，最后再配合一场大规模的线上直播。

    这套流程走下来，足够把林渊的事迹宣传到全市乃至全省的每一个角落。

    此刻，第一站的采访车已经开进了南财大的校园。

    聚光灯下，南财大的校长马建国正红光满面地坐在镜头前，接受市电视台的专访。

    记者面带职业的微笑，递过话筒：“马校长您好，听说您是林渊同学在成长路上的重要伯乐之一。您能跟我们电视机前的观众，分享一下这位天才创业者的校园故事吗？”

    马建国面对镜头，面带慈祥的笑意，连半秒钟的停顿都没有，直接开始了他的表演：“林渊这个同学啊，我对他的印象可以说是相当深刻。

    其实早在他刚入学、还在参加新生军训的时候，他就已经展现出了远超同龄人的眼界和非同一般的个性。”

    其实真实的情况是，当初在军训操场上，林渊因为破规矩，指着他马建国的鼻子破口大骂，把他气得半死，回来就把林渊当场开除。

    但在马校长现在的嘴里，这段黑历史被完美地包上了一层金箔：“很多新生遇到问题只会抱怨，但林同学不一样。

    他敢于打破常规，直接站在我面前，跟我深入探讨高校管理的制度痛点，甚至在那时，他就已经在思考如何利用商业模式去帮助同学、给学校提供更多的勤工俭学岗位了。

    这种有独立思考的性格，让我觉得这个同学非常的有想法，所以后续我在他的工作上都给予了相应的关照。”

    记者听完，满眼放光地连连点头：“原来如此，看来林渊同学从进入校园开始，就是一个极具社会责任感的独特人才。”

    紧接着，镜头一转，话筒给到了旁边的商学院院长周文华。

    记者问道：“周院长您好，之前我们在外围采访林渊同学时，他多次提到您和学院给予了他巨大的帮助，您能具体说说吗？”

    周文华推了推眼镜，笑眯眯地打起了炉火纯青的官腔：“是这样的。林同学在创办聚划算的初期，在企业管理和顶层架构上确实遇到了一些瓶颈。